“领导与下属双向信任”的形成及其作用机制研究

李爱梅, 谭清方, 杨慧琳

暨南学报（哲学社会科学版） ›› 2012, Vol. 34 ›› Issue (2) : 73.

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组织行为学研究

“领导与下属双向信任”的形成及其作用机制研究

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The Research on Formation and Mechanism of the Dyadic Trust between Leader and Subordinates in Organizations

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